3年連続売上UP
5日以上連続休暇取得可能
オフィス内禁煙・分煙
バイク通勤可
マイカー通勤可
中途入社5割以上
交通費全額支給
完全週休2日制
急募
業種未経験OK
残業月30時間以内
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
職種未経験OK
転勤なし
| 求める人材 | バイクに携わって仕事をしたい方 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自動二輪免許必須 ・営業職希望の方は準中型自動車免許必須 |
| 雇用形態 | 正社員 アルバイト |
“興味”を仕事にできるのは、“収入”の安心がある環境だからこそ。
東証プライム・名証プレミアに上場しているUSSグループのJBAは、国内でも数少ない大規模バイクオークション会場を横浜と神戸で運営し、毎週合わせて3,000台のバイクが出品されるオークションを開催しています。
社員からのメッセージ
上場企業の子会社で、社内規程が整っているため、安心して働けます。
バイクのチェック業務では定時昇給とは別に、項目をクリアするごとに昇給する手当やインセンティブがあり、努力に応じた収入が得られ収入面でも満足です。
市場に中々出回らない高級バイクやレアなバイクを取り扱うため、バイクに関わる仕事がしたい方にとって理想的な職場です。
| 企業名 | 株式会社ジャパンバイクオークション |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業職、検査職の２つの職種を募集します。 【営業職の仕事内容】 ■バイクの引き取り 事前に、出品車両の台数やルートを確認し、販売店へと向かいます。直近のオークション相場や小売市場の動向など、販売店と色々と意見交換を行ない、出品車両を引き取ります。1日1人あたり、4～5社ほど訪問します。 ■オークション当日の運営 来場された会員の方々との意見交換・オークションのセリの進行役・電話応対などを担います。日本全国の販売店が様々なバイクの仕入れを行なう場所なので、バイクに興味がなかった人でも、どんどん売れていくセリは圧巻です。 【検査職の仕事内容】 ■バイクの移動（引き回し）・搬入・撮影・陳列 売り手から持ち込まれたバイクはヤード入口に集められるため、それらを商品展示用のヤード内まで運びます。エンジンの掛からないものは手押しします。その後、撮影スタジオで商品写真をカメラで撮影します。（特別なスキルは不要です。） ■評価・走行チェック バイクの評価点を決めるチェックポイントを1つずつ確認していきます。確認する項目は車種やメーカーによって異なるため、専用タブレットに表示される点検項目に沿って確認します。乗り心地やエンジン音、足回りの操作性なども確かめます。バイクに関する詳細な知識がない方でもできるようにマニュアル化されているので、バイクいじりに不慣れな方もご安心ください。1台の評価に掛ける時間は15分ほどです。 ※アルバイト採用の方は検査職の仕事の■バイクの移動（引き回し）と撮影・陳列のみをしていただきます。 |
| 求める人材 | バイクに携わって仕事をしたい方 |
| 応募資格 | ・自動二輪免許必須 ・営業職希望の方は準中型自動車免許必須 |
| 勤務地 | |
| 地域、駅 | ■横浜会場・本社 JR鶴見駅からバス20分 バイク・車通勤可 ■神戸会場 ポートライナー市民広場から徒歩10分 バイク・車通勤可 |
| 雇用形態 | 正社員 アルバイト |
| 勤務時間 | 【正社員】 10:00～19:00（休憩60分）実働8時間 曜日、担当業務によりシフトあり ※月の残業時間は10時間程度 【アルバイト】 週2日以上 1日4時間以上 応相談 |
| 休日、休暇 | 完全週休2日制 年間休日114日 夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇 有給休暇は入社日に10日付与 有給休暇取得率は60％以上 |
| 給与、賞与、昇給、諸手当 | 【社員】 基本給（月給）：237,000円～ （年齢経験による） ※残業代は別途支給 昇給年1回 給与モデル：年収480万円／26歳（経験3年） 【アルバイト】 時給：1,400円 【その他手当】 通勤手当 役職手当 時間外手当 営業手当（営業職） 技能手当（検査職） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金） バイク通勤可 交通費全額支給 退職金制度 定期健康診断 制服貸与 受動喫煙対策に関する追記事項：屋内禁煙 （屋外に喫煙場所あり） |
| 企業名 | 株式会社ジャパンバイクオークション |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 金島雅哉 |
| 資本金 | 2億1280万円 |
| 従業員数 | 66名 |
| 事業内容 | バイクオークションの運営 |
| 本社所在地 | 神奈川県横浜市鶴見区大黒町9番17-2号 |
| 会社HP | https://www2.j-ba.net/ |
| 応募方法 | 選考には『今すぐこの求人に応募する』ボタンをクリックし、応募フォームからエントリーしてください。 応募フォームへ入力される際は下記項目が入力必須です。 ・志望動機 ・職務経歴 |
|---|---|
| 採用プロセス | 応募フォームよりエントリー ▼ 書類選考 ▼ 面接 ▼ |
| 採用担当者名 | 小林弘之 |
| 電話番号 | 045-710-0083 |
| メールアドレス | kobayashi@j-ba.jp |