| 求める人材 | ● 明るく……………常に笑顔を浮かべられる方。 ● ポジティブ……未知・未経験な事に「やってみっか～」と積極的に取り組める方。 ● お客様の笑顔 を見るのが大好きだ、という方。 ショールーム：とにかくバイクの好きな人。 ＥＣ事業部 ：ＥＣ各業務に興味のある人。 海外事業部 ：海外とのビジネスをやりたい・やってみたい人。 やる気＞経験……まず意欲を買います。 経験ゼロＯＫ（全くの初歩から仕事を教えます） 女性活躍中です！ |
|---|---|
| 応募資格 | ◇ 男女不問 ◇ 国籍不問（国内での労働条件を満たし、会話OKの方） ◇ 必要な免許応談 ◇ 整備士資格がある方､歓迎！整備士資格を取得したい方､応援します！ ◇ 高等学校卒業以上 ◇ 44歳以下長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象 ◇ 業務経験不問、少しでも業界経験者は経験内容により優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 アルバイト |
創業から100年以上！新たな歴史創りへ共に走り出そう！
『バイクのある生活を手軽に！豊かに！』
はとやは、【人が育たなければ、会社の目的が達成出来ない】と考えている会社です。
教わる事・教える事も仕事なので…未経験→ゼロからOK!
経験者は技術を 活かし↗ 伸ばし↗ 増やし↗ 自分を成長させたいという人には、とても居心地の良い会社です。
はとやは、創業100年以上、埼玉県南部をドミナントエリアとして以下の構成です。
◆オートバイ販売7店舗（全店認証工場資格）
＼現在新規出店計画進行中！！／
◆店・Webで、国内・海外のパーツ・アクセサリー・アバレル販売に1ベース・1フルフィルメントセンター
（アパレルブランドSCOYCOの国内総代理店）
（商品開発力あり、PB・SBどんどん増加中）
◆貿易専門の拠店1
（欧州・南米・汎アジア、現在対15ヵ国輸出入激しくランニング中）
◆本部（保険部門と拠店のお手伝い）
◆ホンダドリーム岩槻・オズガレージ運営
ホンダ・ヤマハ・スズキ・カワサキ・キムコ・SYM・ピアッジオの正規代理店です。
そして海外メーカー・輸入車・逆輸入車を含め、発売直後の『Oh 凄～い!!』という最新バリバリ Model から Classic なタイプまでのスーパースポーツ・オフロード・スクーター・レーサー等の新車・中古車を幅広く取り扱っています。
そんな営業環境で、学び作業し共に成長してゆく為に、以下のBack Up Systemを用意しています。
【商品力向上セミナー】
プロのあなたも「目からうろこがポトリポトリ」
プラグ・マフラー・サス…毎回テーマごとにNGK社などからの専門講師による、より深く最新技術を学ぶことができるセミナーを定期開催。
「実は●●●」という興味深い話も沢山聞けるかも?
バイクメーカーによる、次期発売モデルの機能・整備・特徴等の発売前セミナーも、他所では聞けないプロっぽい面白さです。
【資格取得応援】
◆メカニック全員が有整備士資格者（受験資格保持者）→全店舗が認証工場なので、整備士・設備・整備する車両がそこにあり、会社は資格を取得するまで受験機会を供与し続けます。
◆保険扱いの仕事にも対応→損保一般資格の基礎及び自動車単位の資格をメカニック・セールス・サプライ全員が合格、大学課程の取得者も多数（バイクショップでは凄い事です）。あいおい損保と協力して、合格するまでバックアップします。
【ビジネスマンとしての成長】
■入社後『ドアノックセミナー』により、ビジネスマンとしてのコミニュケーションのルールを身に付けます。
■部下を持つとき・持ったら→マネジメントセミナーにより、マネジメトの意味と実際の作業などをOff.J.T.により学びます。
■店舗・部門の責任者（含代理）は、毎月配布のP/L（損益計算書）を読みながら、来月の政策を立て、実績をコントロールするという、楽しい(^^♪仕事が出来る様になります。
バイクマンだけでない、ビジネスマンとして社会人としての成長できる！それが【はとや】の強みです。
社員からのメッセージ
【店舗営業 スタッフ】
◆未経験からでも楽しく仕事ができる職場
工業製品の営業から転職しました。最初はバイクに関する知識が浅く不安でしたが、
サポート業務から仕事の理解を深めていくので、未経験からでも楽しく仕事ができています。
【メカニックスタッフ】
◆学ぶ機会と資格をサポート
新人やベテラン問わず新しい事を学ぶ機会が豊富な事と、 資格取得をしっかり
サポートしてくれる会社です。必要であれば費用負担やセミナーを開いてくれたりします。
私は『商品力向上セミナー』を受けることが多いのですが、
製造元、販売元のメーカーの専門家が講師として来てくれています。
基礎的なところから教えてくれるので、ここで学んだことは何十年と
私の財産となるに違いありません。
【EC事業部】
◆自分の意見をどんどん汲み上げてくれる
部署内で最年少ですが、「こうすればもっと仕事がやりやすくなるのでは？」
という意見をどんどん汲み上げてくれる職場だと強く感じています。
100年以上続く会社なので、入社前は固いイメージがありました。
でも新しいことに挑戦する時は応援してくれる環境ですし、先輩方もサポートしてくれます。
社内の雰囲気はとてもアットホームですね。
年間を通して様々なイベントがあり、新人の私でもツーリング等の
企画立案に加われるので、とてもやりがいのある仕事です。
| 企業名 | 株式会社はとや |
|---|---|
| 仕事内容 | 【メカニック ： 担当者・見習・責任者候補】 ・お客様から依頼の車両の一般整備、点検・車検、カスタム、チューニングとその相談 ・ 新車・中古車の納車整備、商品化整備 ・業務に必要な接客対応 ・保険手続、データの入力や伝票作成等のデスクワーク 【セールス ： 担当者・見習・責任者候補】 ・ 店頭またはメール・LINE・SNSでのバイク・部用品・保険の販売 上記事務手続き、データ処理、受発注など一連の付帯業務 ・お客様への車種選定・カスタム・保険等の相談対応あるいはアドバイス ・新車・中古車の仕入（from メーカー・店頭・オークション等）と関連業務 ・納車予定システムにより、登録・保険・整備・部用品の準備・手配 【EC事業部 ： 担当者・見習・責任者候補】 ・ Webでの部品・用品・アパレルの通信販売業務の各職種 ・商品ページ企画・制作・登録、写真撮影・画像処理、商品登録 ・PB・SB商品の企画・開発、メーカー・ディーラー対応、MD・バイヤー ・受注・発注業務・在庫商品のメンテナンスと物流対応業務やそのデータ処理 ・バイク販売店舗のWebページや販促ツールの作成 ・メールマガジン・SNSの配信その他必要各業務 【海外事業部 ： 担当者・見習・責任者候補】 ・ オートバイ、パーツ・アクセサリー類の海外営業、輸出入と関連業務 ・メール・SNSでのコレスポンデンス、受注進行管理 ・インボイス等書類作成とデータ処理、商品の受発注と管理 ・来日客の招聘書類作成・アコモデーション手配・アテンド 【経理事務：責任者候補】 ・仕訳入力 ・売掛金、買掛金管理 ・日報売上処理 ・月次決算補助 ・電話/来客対応 【全職種共通 ： 担当者・責任者候補】 ・ 後輩・部下へのO.J.T（オンザジョブトレーニング）⇨ 作業を通じての現場教育 ・ 商品力向上セミナーなど社内・社外（メーカー等）のセミナーへの参加 ・ ツーリング・社員総会（年１回）など社内行事の企画・参加 |
| 求める人材 | ● 明るく……………常に笑顔を浮かべられる方。 ● ポジティブ……未知・未経験な事に「やってみっか～」と積極的に取り組める方。 ● お客様の笑顔 を見るのが大好きだ、という方。 ショールーム：とにかくバイクの好きな人。 ＥＣ事業部 ：ＥＣ各業務に興味のある人。 海外事業部 ：海外とのビジネスをやりたい・やってみたい人。 やる気＞経験……まず意欲を買います。 経験ゼロＯＫ（全くの初歩から仕事を教えます） 女性活躍中です！ |
| 応募資格 | ◇ 男女不問 ◇ 国籍不問（国内での労働条件を満たし、会話OKの方） ◇ 必要な免許応談 ◇ 整備士資格がある方､歓迎！整備士資格を取得したい方､応援します！ ◇ 高等学校卒業以上 ◇ 44歳以下長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象 ◇ 業務経験不問、少しでも業界経験者は経験内容により優遇 |
| 勤務地 |
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| 地域、駅 | ◇ はとや各店は下記URLの 【店舗詳細情報】から詳細情報をご確認ください。 https://hatoya.co.jp/about_shop ◇ ホンダドリーム岩槻・オズガレージハ下記URLの 【店舗詳細情報はこちら】から詳細情報をご確認ください。 https://hatoya.co.jp/company#hatoya_group |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 アルバイト |
| 勤務時間 | [正社員] 10:00-19:00 休憩90分 時間外あり 月平均２７時間程度 1年単位の変形労働時間制 [契約社員] 勤務内容・条件により相談により決定します [アルバイト] 1日4時間以上かつ1週間3日出社からOK |
| 休日、休暇 | ■4週6休（基本的に拠店定休日＋希望する日に2日） ■有給休暇等の労基法上の休暇 ■年末・年始は最長７日間 ■慶弔休暇・特別休暇等 当社制定の休暇 （就業規則はいつでも見られる所にあります） ■夏季休暇あり ■産休・育休※取得実績有 |
| 給与、賞与、昇給、諸手当 | 【正社員】 ■給与 210,000円～350,000円 本人の知識・経験・年齢・資格・職務内容により決定します。 昇給年１回（4月） 賞与年2回（7月・12月）※企業業績により 通勤費はバイク・車・公共交通機関通勤共に当社規定により支給 【契約社員】 ■勤務内容・条件により決定します。 【アルバイト】 ■時給987円～ 資格・職務内容により決定します。 |
| 福利厚生 | ■ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ 資格取得の時間・費用の支援制度あり 整備士資格：3級・２級・検査主任者、 損保資格：基礎・自動車単位完全支援、 傷害・火災単位および大学課程は、希望により取得を支援をします。 その他必要な資格・免許取得のために、勤務時間・費用を支援します。 ■ バイク・部用品のスタッフ割引販売制度あり ■ 退職金制度あり（退職金共済制度加盟） ■ 再雇用制度あり ■ 健康診断：年1回／自己負担なし ■ 結婚祝金 ■ 出産祝金 ■ 傷病見舞金 ■ 法定外労働災害補償あり ■受動喫煙防止措置について： 屋内禁煙 （屋外に喫煙場所あり） ー川口店、草加店、与野店、上尾店、川越店、所沢店、春日部店、ECベース、さいたまフルフィルメントセンター、海外事業部、本部、ホンダドリーム岩槻、オズガレージ |
| 企業名 | 株式会社はとや |
|---|---|
| 設立 | 1972年7月27日（創業1915年） |
| 代表者 | 石鍋 卓 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 店舗一覧 | 株式会社はとや グループ一覧 ホンダドリーム岩槻 |
| 事業内容 | ■各国産２輪車の小売り、卸売りあるいは修理等取り扱いの一切 ■２輪車向け部用品、アパレル、アクセサリーなどの商品開発、店舗・Webでの 小売り、卸売り ■上記オートバイ他全取扱商品の輸出及び輸入 ■損害保険代理店業 |
| 本社所在地 | 【本 部】 〒332-0011 埼玉県川口市元郷6-12-14 E-Mail：info@hatoya.co.jp 日曜定休 営業時間 10:00-18:00 |
| 会社HP | https://hatoya.co.jp/ |
| 応募方法 | 選考には『今すぐこの求人に応募する』ボタンをクリックし、応募フォームからエントリーしてください。 エントリー後に、別途メールで 履歴書・職務経歴書・希望職種 を下記メールアドレスにお送りください。 recruit@hatoya.co.jp 書類が弊社に届き次第、追ってこちらからご連絡いたします。 |
|---|---|
| 採用プロセス | 【応募方法は3通り】 [1] 応募フォームによるご応募の受付 [2] 履歴書及び職歴書のご送付 [3] 電話での、下記本部担当者宛に直接申込 株式会社はとや 本部 「江森（えもり）」、「稲葉（いなば）」 電話番号：048-223-6231 ▼ 社内選考 ▼ 面接の日程打ち合わせをお電話にて行います。 ※メールにてご連絡する場合があります。 ▼ 面 接 ▼ 採用・不採用は合否に関わらず最長でも7日以内にご連絡致します。 |
| 採用担当者名 | 江森（えもり）、稲葉（いなば） |
| 電話番号 | 048-223-6231 |
| メールアドレス | recruit@hatoya.co.jp |